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“职”等你来第七期 | 公务员考试模拟面试活动成功举办

来源:   发布时间:2024-01-10   浏览量:
  


为帮助同学们加强对公务员考试中面试环节的了解,适应面试流程,提升应试能力,1月7日下午,社发院就业部在后主楼2026室开展了模拟面试活动。本次活动特邀粉笔教育申论面试讲师丁姝宁老师进行面试指导,共有5位同学报名参加。模拟面试活动包括无领导小组面试与结构化面试两个环节,采用“面试模拟+老师讲解”的形式,帮助同学们全面感受考场氛围,掌握面试技巧方法。





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活动从无领导小组面试模拟环节开始,大家抽取考号、阅读材料、依次发言并进行讨论总结。同学们在这一环节快速捕捉材料要点,针对问题展开观点碰撞并寻求共识,最后达成一致观点,完成了总结汇报。面试结束后,丁老师对大家的表现进行了点评。首先,丁老师纠正了大家面试时存在的共性问题,如不能在题纸上做标记;个人陈述时要先说明自己选择的答案,再解释理由,最后再重复一次自己的选择;自由讨论时要及时记录别人的发言等。并针对性地点评了每位同学的表现,通过分析每位同学的发言次数、话语间的逻辑性、与其他同学的互动等指出需要改进的部分。



接着,丁老师就个人陈述和自由讨论两个阶段分别为大家进行了细致的梳理分析。针对个人陈述阶段,丁老师强调陈述需要简单直接,并且要在观点或解释上“出新”。针对自由讨论阶段,丁老师向大家强调了单次发言时长最好超过两分钟,对于自己不清楚的内容不要随意发表观点等注意事项,并展示了一些临场应变的小技巧,引起了在座同学们的惊叹,纷纷表示:学到了学到了,原来还有这么精妙的方法。

最后,丁老师告诉大家:“无领导小组面试要考验的不仅是大家储备知识的能力,还有临场反应的能力,所以大家需要不断练习,才能在无领导小组面试中脱颖而出。”

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在结构化面试模拟环节,同学们从进门环节开始,全流程模拟实际考试的真实状态。同学们礼貌地向考官问好,认真听取考官的问题并在思考后作出回答。每位同学答题完毕后,丁老师都会对同学们回答的内容进行详细的分析,并且提出需要注意的细节以及改进的建议。如避免在陈述中暴露自己的短板、思考时间不要过长、语速不要太快、思考问题时要从积极阳光的心态出发等。最后,丁老师为大家提出了宝贵建议:“在日常的练习中,我们要多观察日常生活,因为答案就来自于生活。”


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此次模拟面试活动让同学们置身公考现场,身临其境地感受到了考场中的竞争与压力;丁老师深入浅出的讲解与指导打破了大家对公务员面试的固有印象,帮助同学们树立了坚定的信心,提前为面试做好准备。本次活动结束后,大家纷纷表示收获满满:


21学硕李鹏扬:非常感谢学院举办的公务员考试模拟面试活动。通过此次活动,我们首先学习了无领导小组面试的各种细节,以及了解了评分规则,这对于提高我们的自信,让我们在考试中更好地发挥具有非常大的作用。其次在结构化面试中,我们了解到非常多的面试技巧以及面试的基本套路,同时也学会了什么叫接地气才能够博得考官的好感。希望通过以上的面试模拟能够进一步提高我们的就业竞争能力,祝大家都能顺利找到工作。


21学硕苗静怡:我之前没有太了解过这个面试,但老师在面试的过程中给予了很多经验和指导,从多个方面指出了我的一些不足,之后还需要根据老师的指导多加练习和储备,非常感谢学院就业部组织这次活动。


21学硕周婷:今天非常感谢学院提供了一次能够模拟面试现场的机会。老师讲得非常好,我们收获到了非常多的核心内容与知识。老师从无领导小组面试和结构化面试中都提出了我们身上的一些共性的问题,也给了我们一些问题的解决对策,确实带给了我们很多实质性的帮助。



21学硕吕佳欣:因为我之前没有上过无领导小组这方面的有关课程,今天是我第一次系统地接触无领导小组面试,通过老师的讲解,我对无领导小组面试的流程有了更深入的了解。同时老师也很细致,从每个环节给我们分析大家都存在哪些问题,也提出了许多有针对性的建议,我觉得对于我未来后续如果有幸能够参加无领导小组面试的话,会是一个很大的提升。


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本次模拟面试活动的成功举办,离不开同学们的积极参与和丁老师的谆谆教导,在丁老师的帮助下,同学们对无领导小组面试与结构化面试有了更深刻的理解,厘清了面试流程,掌握了更多实用的面试技巧,为备考面试开拓了一条更明亮的道路。


追求心仪岗位的道路是艰难的、不易的,这条道路我们陪你一起度过。当踏足彼岸时,回首经历,皆是美景与收获,成长的点滴都是来之不易的财富。社发院就业部会一直陪伴大家,点亮梦想之灯,奔赴光明之路。祝愿大家都能在新的一年找到自己满意的工作!




文案:王欣然

图片:孙一丹

审核:刘丹青